Apa itu Layanan Kepegawaian ?

Layanan Kepegawaian mencakup pengelolaan sumber daya manusia dalam organisasi, termasuk rekrutmen, pengembangan, dan pengelolaan kinerja pegawai. Layanan ini dirancang untuk meningkatkan kualitas SDM melalui pelatihan, pengembangan karier, dan penilaian kinerja yang adil dan transparan.

SIASN adalah Platform Digital Manajemen Aparatur Sipil Negara. Berbagai kebutuhan layanan dalam 1 genggaman pada ekosistem SIASN mulai dari perencanaan kebutuhan, sistem seleksi, peningkatan kapasitas, kinerja, mutasi sampai pemberhentian. ASN juga dapat melakukan pembaharuan datanya masing masing serta monitoring progres melalui layanan perorangan ASN.